Понятие и основания материальной ответственности работника за ущерб, причиненный
работодателюМатериалы / Материальная ответственность работника, причинившего вред имуществу работодателя / Понятие и основания материальной ответственности работника за ущерб, причиненный
работодателюСтраница 6
Отсутствие виновного поведения работника исключает привлечение работника к материальной ответственности.
Обязанность доказать вину работника в причинении вреда несет работодатель, из этого устойчиво исходит судебная практика.
При рассмотрении вопроса вины работника в причинении материального ущерба необходимо учитывать обстоятельства, исключающие его материальную ответственность.
Смотрите также
Инвестиции и тенденции развития правового регулирования инвестиций в Российской Федерации
Современное понимание и
основополагающее значение инвестиций и инвестиционного процесса, существовавших
во все времена и у всех народов, для экономики складывается и возрастает с
развитием ...
Образование следов выстрела
Судебная баллистика – раздел (подотрасль) криминалистического
оружиеведения, который изучает огнестрельное оружие, боеприпасы и
закономерности выстрела, разрабатывает средства и приемы собир ...
О занятости населения в Российской Федерации
От 19 апреля 1991
г. № 1032-1 О занятости населения в Российской Федерации (по состоянию на 01.01.2009 в ред.фз
от 31.12.2005 №199-ФЗ;от 18.10.2007 №230-ФЗ; от 25.12.2008 №287-ФЗ)
Настоящ ...